Le coaching - un outil de communication puissant

Le coaching vous aide à effectuer des changements dans votre façon de communiquer et vous permet d'améliorer vos relations professionnelles et personnelles.  Cet atelier vous permet d'acquérir des connaissances et des compétences en coaching afin de favoriser votre engagement et celui de vos employés tout en maximisant leur rendement.

Le coaching a de nombreux bienfaits, dont de meilleures communications et relations interpersonnelles, une hausse de la productivité, l'amélioration des aptitudes en prise de décision et la capacité à fixer et à atteindre des objectifs.

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  • Formateur / Formatrice
  • Introduction d’un modèle de coaching

  • Différences entre les rôles de coach et de mentor

  • Conservations percutantes : apprendre à poser des questions qui provoquent un changement

  • Reconnaître ses forces en tant que coach et ses besoins de perfectionnement

  • Comprendre le lien entre l’intelligence émotionnelle et le coaching

  • Mettre en pratique vos habiletés en coaching

  • Toutes personnes qui souhaitent améliorer leur style de communication et de leadership en offrant des conversations de coaching à leurs employés.

Hélène Robert, M.Ed., CCC, est coach en leadership et conseillère en développement de carrière. Elle possède une Maîtrise en éducation (counselling) de l’Université d’Ottawa et est conseillère certifiée par l’Association canadienne de counseling et de psychothérapie (ACCP). De plus, Hélène a suivi deux formations en coaching, soit auprès d’Integral Coaching Canada et également avec Erickson College de Vancouver. Elle est certifiée avec le Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) auprès de Psychometrics Canada. Hélène possède plus de 15 ans d’expérience dans la gestion de carrière et dans le développement du leadership, dans le secteur privé, communautaire et à la fonction publique fédérale.

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23, 24 octobre 2017
9 h à 16 h
885,00 $
8, 9 février 2018
9 h à 16 h
885,00 $

Formation de groupe

Les formations offertes exclusivement à vos employés proposent différents niveaux de personnalisation afin de répondre aux besoins bien précis de votre organisation.

Pour discuter de vos besoins de formation, veuillez soumettre une demande de formation de groupe.

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